La Alcaldía de Montería, a través de la Secretaría de Desarrollo Económico y la Gerencia de Empleo, celebró con éxito la primera Feria de Empleo en la comuna 9, barrio Mocarí, donde 730 personas presentaron sus perfiles para postularse a 115 vacantes disponibles.
Del total de participantes, 431 fueron mujeres y 299 hombres, marcando una significativa participación femenina en la búsqueda de oportunidades laborales.
La feria destacó por su enfoque diferencial e inclusivo, atendiendo prioritariamente a 93 víctimas del conflicto armado, 48 miembros de comunidades indígenas, 23 personas de comunidades NARP, 16 campesinos y 4 personas LGBTQ+.
Hugo Kerguelén García, alcalde de Montería, resaltó el impacto positivo de la iniciativa: “Estamos llevando las oportunidades a donde vive la gente, a sus barrios y corregimientos. La inclusión laboral es una prioridad en nuestro gobierno porque creemos en una Montería que crece con equidad. Cada empleo conseguido es una familia que progresa”.
Esta primera feria representa un paso importante en los esfuerzos municipales para dinamizar la economía local y reducir los índices de desempleo. El objetivo de la estrategia es conectar efectivamente la oferta y demanda laboral, llegando a diversos sectores de la ciudad para mejorar las condiciones de vida de los monterianos.
Los resultados obtenidos demuestran el interés de la comunidad por acceder a empleos formales, especialmente en poblaciones históricamente vulnerables que ahora tienen mayor visibilidad en el mercado laboral local.
La administración municipal invita a los ciudadanos a estar atentos a las redes sociales oficiales de la Alcaldía para conocer la fecha y ubicación de la próxima feria de empleo.
