El beneficio tributario “Impuestos por puestos de trabajo” ha vinculado formalmente a 555 monterianos en 33 empresas locales, consolidándose como uno de los mecanismos más efectivos para impulsar la contratación con garantías laborales en la ciudad.
La administración municipal destinó $1.275 millones en sacrificio fiscal para incentivar la generación de empleo digno, logrando que las compañías beneficiadas paguen salarios anuales por $9.515 millones a los trabajadores incorporados bajo este esquema.
El alcalde Hugo Kerguelén García destacó el impacto del programa en la reducción de la tasa de desocupación, que bajó de 11,2% a 9,4% según el DANE.
“Seguiremos apostándole a un empleo formal, digno y sostenible”, expresó el mandatario al referirse a los resultados del trimestre julio-septiembre.
Este beneficio permite a las empresas compensar impuestos municipales a cambio de crear nuevas plazas laborales con todas las prestaciones de ley, fortaleciendo el mercado formal frente a la informalidad que alcanzó 66% en la capital cordobesa.
El secretario de Desarrollo Económico, José Nicolás Barrios, explicó que el mecanismo busca acompañar al empresario mientras se conecta talento local con oportunidades reales. “Este resultado es producto de políticas claras que incentivan la contratación formal”, afirmó el funcionario.
Los datos del DANE muestran que la población ocupada en Montería pasó de 169.464 a 178.494 personas al comparar octubre 2022-septiembre 2023 con octubre 2024-septiembre 2025, representando 9.029 ocupados más durante el actual gobierno.
La administración también implementó la Agencia Pública de Empleo en convenio con el SENA, que ofreció 597 vacantes y orientó a más de 2.400 ciudadanos, logrando vincular 75 personas con efectividad del 13%.
Además, siete ferias laborales en diferentes barrios conectaron a 3.800 asistentes con 994 oportunidades, registrando 3.400 postulaciones.
